1、前期:進行一線崗位的實操,了解和熟悉公司產(chǎn)品工藝流程,掌握生產(chǎn)制造/品質(zhì)控制/維修售后/跨部門協(xié)作要點(約3個月);
2、中期:進行基層管理崗位/技術(shù)崗位的在崗與輪崗鍛煉,協(xié)助部門經(jīng)理、中層管理者完成日常管理與技術(shù)運維工作(約3個月)。
3、后期:根據(jù)個人情況和個人意愿,確定發(fā)展方向,并定崗培養(yǎng)和開展專業(yè)工作。培養(yǎng)方向有:技術(shù)類、管理類;具體崗位包括生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、工藝工程、PM/PC、采購、物流、倉儲管理、技術(shù)服務等。
1、大專及以上學歷,電子、電氣、機電、自動化、計算機軟硬件、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè);
2、有無實習或工作經(jīng)驗均可,男女不限;
3、掌握一定的office辦公軟件與專業(yè)工作相關(guān)軟件;
4、性格開朗,主動積極,條理清晰,細心專注,具備較強的溝通表達能力、組織協(xié)調(diào)能力;
5、有一定的抗壓能力;愿意從基層做起,有志于在公司長期發(fā)展。
申請該職位
1、根據(jù)公司下達的業(yè)務發(fā)展目標,確定部門任務,制定業(yè)務計劃;
2、協(xié)同業(yè)務人員完成公司下達的業(yè)務任務;
3、負責向客戶介紹公司的產(chǎn)品,引領客戶采購,達成業(yè)務業(yè)績;
4、起草客戶業(yè)務合同,跟蹤合同簽訂流程,完成個人業(yè)務收入達成率;
5、跟蹤執(zhí)行客戶業(yè)務合同全過程,保證按期交貨;
6、定期回收貨款,掌握客戶資信狀況;
領導安排的其他指派性工作任務。
1、大專及以上學歷,市場營銷或計算機、電子相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、熟悉EMS業(yè)務流程,電子行業(yè)對外承接業(yè)務經(jīng)驗豐富,對電子產(chǎn)品代加工,OEM,ODM,產(chǎn)品維護服務有一定客戶資源或人脈資源豐富;
3、熟悉SMT加工產(chǎn)品行業(yè),對PCBA板加工行業(yè)至少有3年以上業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、有良好的溝通能力和與客戶商務談判能力。
說明:薪資結(jié)構(gòu):基本工資+績效+高業(yè)務提成,具體面議;包吃包?。淮笮≈芄ぷ髦?;有SMT加工客戶資源背景的優(yōu)先錄用。
申請該職位
招聘要求:性別不限,年齡18-40周歲,初中以上學歷,身體健康,服從管理。
1.薪資結(jié)構(gòu)(22天制):綜合基本工資2300元,(底薪1900+全勤200+工齡獎+崗位津貼200-1000元+加班費;每月可拿5000-5500元)
2.崗位津貼:200-1000元不等,每半年上調(diào)一次;
3.工齡獎滿1個月加200元 滿6個月230元 滿1年250元 滿2年及以上300元
4.加班費:平時17元/時,周末21元/時;
5.獨立廠房,包吃包住,坐崗,長白班,空調(diào)車間;
6.宿舍配備空調(diào)、熱水器、無線wifi;
申請該職位
1、依據(jù)IPQC檢驗規(guī)范,按照巡檢記錄表的要求進行巡查,準確記錄各種信息;
2、監(jiān)督生產(chǎn)作業(yè)員是否依照工藝標準,檢驗標準,生產(chǎn)作業(yè)指導書進行操作;
3、及時發(fā)現(xiàn)制程品質(zhì)問題或隱患問題,做好反饋及跟進。
4、只要想學習,無工作經(jīng)驗也可以,老員工手把手帶。
5、熟悉SMT制程品質(zhì)管控的,優(yōu)先考慮。
申請該職位
1.負責貼片機器的操作及各數(shù)據(jù)提交;
2 負責設備的保養(yǎng);
3.只要想學,無工作經(jīng)驗也可以,老員工手把手帶;
4.長白班,無夜班。
申請該職位